顧潔，長運二公司駕駛員，從事駕駛工作20余載，安全行車300萬公里，年平均出勤330天以上，累計節油5.5萬余升，節約材料30萬元以上。作為首屆南京工匠，他把駕駛技術當作終身不懈追求的事業，用安全行車節能降耗彰顯工匠本色，駕駛的寧揚班車是文明班線和江蘇快客品牌，他是交通客運戰線的典型代表。先后榮獲“南京市五一勞動獎章”、“南京工匠”、“南京市明星駕駛員”、“最美左駕、南京好司機”、“南京市技術能手”等榮譽稱號?？香@研，精益求精勤觀察、慢起步、柔進檔、中速行駛，是顧潔多年來的有效節油心得，經他手用過的車輛，性能總是最好的，節油總是最棒的。二十余載，他操作的車輛維修費用最低，從沒有途中拋錨救急事故。由于有修理工、總檢驗員的經歷，工作起來得心應手，駕駛的車輛機械維護總是最好的，途中發生一般性機械故障，都能用最短的時間把故障排除。集團主力車型多，車輛普遍比較長，高一級車型，配置有ABS防抱死系統、ASR防側滑系統，普遍裝備緩速器、康總線、ECU系統，這些現代客車技術的應用，為駕駛員的操作帶來了極大的方便，同時也對其原理性能的掌握提出了更高的要求。為了掌握這些新技術，顧潔花別人雙倍的時間、甚至更多的時間去研究，從基礎學起，勤學勤問，加上有修理工的基礎，同時積極參加學習培訓，不畏艱難，不斷總結。天長日久，顧潔成了集團駕駛員隊伍的技術專家，操作楷模。常積善，褒獎不斷班車是流動的風景線，服務著南來...
發布：2021/07/15
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7月13日上午，集團在404會議室召開2021年第三次安委（擴大）會議，集團總經理唐杰出席會議并講話，工會主席陳愛東主持會議，南京市車管所王澤強代表應邀出席。集團公司領導、各機關部室負責人、各運輸經營單位負責人、安全、機務、生產副經理以及三產單位負責人和內保消防分管人員參加會議。會議首先播放了安全警示教育片；聽取了集團副總經理楊峻關于集團2021年春季安全競賽工作總結和2021年夏季安全競賽計劃的專題報告。南京市車管所王澤強代表肯定了長客集團2021年春季安全競賽取得的工作成績，介紹了當前全國和江蘇省道路客運安全生產形勢，他表示：要充分認識當前做好安全生產工作的極端重要性，舉一反三、吸取教訓，牢固樹立人民至上、生命至上、安全第一的理念，壓實安全生產主體責任，重點消除“四種隱患”，切實抓好安全管理基礎工作，堅決遏制重特大事故，減少一般事故，保護旅客和職工生命財產安全，切實筑牢企業安全生產防線。唐杰總經理作會議總結，他指出，上半年，通過全體干部職工的共同努力，企業安全生產形勢總體穩定，但必須清楚的認識到，當前行業安全生產形勢依然嚴峻，集團各單位要全面總結2021年上半年安全生產工作，總結經驗，扎實做好下半年安全生產各項工作。他強調，現階段，安全生產工作的重中之重，就是要全力做好夏季安全競賽各項工作，集團各單位的安全管理人員務必要認真理順“四個關系”，緊緊把握“三個結合”做好事前管理，以...
發布：2021/07/13
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范本華，白鷺公司駕駛員。從事駕駛工作近30年，安全行車300多萬公里，沒誤過一個班，沒請過一次假，沒發生過一起交通事故。在南京長途客運行業，是出了名的“有心人”，他結合多年安全行車、文明服務經驗，自創“365”工作法，在南京客運駕駛員中廣泛推廣。愛車輛、愛旅客、愛客運，他用自己規“范”的操作，“本”真的熱情，樸實無“華”的行動，把青春年華獻給交通運輸事業。一份耕耘，一份收獲。他先后榮獲2018年感動交通年度人物、2017年度江蘇省“最美交通人”、2017年度“江蘇快客之星”、第十六屆“南京好市民”、2015年南京市“五一創新能手”、“南京市十佳文明職工”稱號、2015年度全省道路水路運輸行業“十佳感動人物”提名獎、2014年度南京交通“最美交通人”、南京交通“文明駕駛員”等榮譽稱號。敬業老范的“三愛”愛車輛，專注駕駛近30載，每次出車前一個小時準點到達停車場，先打掃車輛衛生，再做安全檢查，從燈光、轉向、剎車到輪胎、發動機，車輛的每個部位他都要仔細檢查一遍，絕不讓車帶問題上路，保持車輛整潔、車況良好，出車前做好例行檢查，已成為他多年來的工作習慣。愛旅客，護航每一段旅途。堅持出車前安全喊話、幫旅客搬運行李、為旅客提供應急小物品、盡量滿足旅客途中需求，是他一貫的工作作風和服務特色。愛客運，奉獻自我無怨無悔。不管是節假日安排還是線路調動，他從不挑肥揀瘦，只把平安將旅客送到站當作自己最堅定的...
發布：2021/07/13
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7月11日，南京至和縣定制班車正式上線運營，標志著集團客運班線定制化改造邁出具有實質性意義的一步。該定制客運班線對激發傳統客運經營活力，滿足旅客高品質、多樣化、個性化出行需求，從而探索傳統道路旅客運輸企業突破發展瓶頸，將起到一定引領示范作用。南京至和縣班車原為站到站客運班車，車輛老舊、班次密度較低，已不能較好滿足兩地旅客多樣化出行需求。集團運輸經營部和長客運輸一公司以“新客規”實施為契機，主動作為，大力推進原有班線運力向定制化轉型，積極探索運輸主業發展新定位、新方向、新模式。此次南京至和縣定制客運班線，長客運輸一公司科學分析兩地客運市場，精準定位，共計投入6臺（18+1）座宇通中型商務客車，同時精挑細選7名優秀駕駛員執行路牌任務。上線初期，該班線日發往返24個班次，班次間隔時間約40分鐘；從南京始發班時間為7：20，末班時間為16：50，從和縣始發班時間為6：50，末班時間為17：30。由南京汽車南站始發，終點站為和縣汽車站，運行里程75公里，全程運行時間約90分鐘。下一步，集團運輸經營部將根據旅客需求和定制化改造班線運行的實際情況，協助長客運輸一公司繼續優化“南京-和縣”運營班次和站外點設置。在此基礎上，集團運輸經營部將繼續跟蹤班線上線后的運營質量，與長客運輸一公司共同努力，力爭把該班線打造為集團公司乃至南京市標桿性、示范性定制化客運班線，從而推動集團公司定制客運加速發展，取得進...
發布：2021/07/12
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7月11日上午7:00，南京汽車北站林場點配載接駁車準點出發，駛往南京葛塘汽車客運站。據介紹，從今日起，橋北、高新區及滁州和來安等毗鄰縣市在南京中轉的旅客即可通過接駁車到達葛塘站，零距離換乘市區24條線路的班線車輛，這將為南京江北自行前往蘇北、蘇東地區的旅客省去不少到市區車站乘車的時間，又方便又省時。每天有7趟接駁車，接駁班次時間為：7:00、7:50、8:45、9:45、10:40、12:00、13:40。為確保旅客安全出行，集團運輸經營部組織旅汽公司、長運二公司、白鷺公司等生產管理人員到發車現場督察安全工作和文明服務工作。當班調度員提示當班駕駛員要嚴格按照疫情防控工作和“三不進站、六不出站”安全管理規范，引導乘客有序候車、乘車，當班站務員對乘客人數與車票數量的一致性進行了仔細核對。在葛塘站接駁車專用候車區，集團運輸經營部與葛塘站溝通了首班接駁車發車情況及市區班線車輛配載管理工作。雙方表示，下一步，將齊心協力、加強溝通、及時協調、互相配合，共同做好接駁運輸班車工作，為江北地區有需求的旅客提供高質量服務，助力公路客運企業提升運輸管理質效?！就ㄓ崋T：集團運輸經營部（王球）】
發布：2021/07/12
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7月8日，集團總經理唐杰帶隊分別對潤溧公司、寧高公司開展上半年工作檢查。集團副總經理武德華、黨委副書記、紀委書記、副總經理王軍艷、運營總監鐘飛鳴及部分職能部門負責人參加檢查。兩家公司就上半年生產經營工作、重點任務、“七抓七促”和“一崗多能”專項工作等情況進行了匯報，參與檢查的分管領導從各自分管的角度提出工作意見，唐杰總經理充分肯定了兩公司領導班子半年來付出的辛苦努力。對下半年工作開展，他提出十項工作要求：一是要切實轉觀念、轉辦法、轉行動；二是要切實加快發展步伐；三是要切實穩妥解決兩站拆遷工作；四是要切實加快推進公司止虧工作；五是要切實推進轉型發展工作；六是要切實推進校車整合和車站功能的轉移；七是要切實抓好安全工作，要抓好“三個結合”、落實“三個底”、理順“四個關系”；八是要切實推進“七抓七促”和“一崗多能”工作；九是要切實加強善于發展、勇于發展、敢于發展的精神；十是要切實加強管理與考核工作。
發布：2021/07/09
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7月9日，利凱（寧港）公司再次上線12輛新能源出租車，本次車輛投放后，利凱（寧港）公司可正常運營的車輛數已接近全部份額數。據了解，為深入貫徹落實集團“七抓七促”專項工作，以實際行動助推企業轉型發展，全力以赴沖刺年度經營任務，利凱（寧港）公司領導高度重視，強化內部管理、優化業務結構，搶抓市場機遇，全體干部職工齊心協力、團結協作，在6月16日新上線16輛新能源出租車后，僅間隔22天，又高質高效的完成了本批次12輛新能源出租車的各項準備工作，按時上線?！就ㄓ崋T：利凱（寧港）公司（黃潔）】
發布：2021/07/09
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李龍艷，長運二公司駕駛員。入行20年，年平均出車310余天，日平均行車710公里，累計安全行車300萬公里，足夠繞地球70圈。累計節約材料費用達30余萬元、節約燃氣達4萬余公升。2013年南京第二屆亞洲青年運動會交通保障、2014年南京第二屆夏季青年奧林匹克運動會交通保障、2017年世界輪滑錦標賽、2018年世界羽毛球錦標賽、2019年世界籃球錦標賽等重大賽事、重大任務用車，都有她的身影，她用自己無聲的服務語言，贏得了無數贊許。先后榮獲“江蘇省最美駕駛員”、“江蘇省駕駛技能標兵”、“南京市勞動模范”、“南京工匠”提名獎、“南京市首屆最美女職工”、“南京市文明客運駕駛員”、“南京市先進駕駛員”、“南京市明星駕駛員”等榮譽稱號。愛心天使 行業標兵二十年，風雨兼程。李龍艷沒誤過一趟班、沒請過一次假、沒有交通事故、沒有投訴記錄。每天10多個小時的工作時間，沒有固定休息日，在這個讓很多男性都望而生畏的工作崗位上，自稱女漢子的李龍艷，用滿腔激情和從不埋怨的吃苦精神，成為了長途客運行業的標桿。在面對旅客時，她又能用溫馨、熱情、周到的服務讓每位旅客都安心舒心的享受著旅途的快樂，在她的車上，暈車藥、保潔袋、一次性水杯應有盡有，坐上她的車如同家一樣的溫馨，多年來，公司收到的旅客對她的表揚達百余次。她的愛崗敬業和無私奉獻，在集團、道路客運系統內都是有口皆碑。堅守崗位 公而忘私作為...
發布：2021/07/08
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7月5日下午，集團黨委書記陳紅星到蘇創公司講授黨課，他以“學習百年黨史 汲取奮進力量”為題,分享了學習黨史的心得體會，鼓勵黨員干部、職工要學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行，堅定理想信念，傳承紅色基因，樹立遠大目標、腳踏實地、真抓實干，推動蘇創公司轉型發展上新的臺階。課上，陳書記結合蘇創公司在集團轉型發展中的目標定位、使命意義、發展路徑等實際，主要圍繞“黨的歷史回顧”“百年黨史給予我們什么啟示”“如何汲取奮進力量，推動蘇創公司發展”三方面和大家交流，他指出：當前，道路客運行業正處于一個新的歷史機遇期，我們更應該通過黨史學習教育汲取智慧和力量，弘揚光榮傳統、賡續紅色血脈，堅持不懈用黨的理論思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。他強調，要立足實際，真正做到學黨史、悟思想、辦實事、開新局，以打造服務品牌為抓手，著力提升管理質效，深入挖潛內部需求，積極拓展外部市場，推動蘇創公司穩步提升。參加黨課的同志們紛紛表示，通過此次黨課，對黨的發展歷程有了更清晰的了解，對黨史學習教育的意義有了更深刻的認識。在今后的學習和工作中，要將堅定的理想信念轉化為奮進力量，將黨史學習教育成果轉化為工作的動力和成效?！就ㄓ崋T：蘇創公司（黃牧琪）】
發布：2021/07/07
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為進一步推動全年目標任務的完成， 7月5日上午，集團總經理唐杰帶隊對旅游集散中心及定制公司開展黨史學習教育調研及半年度工作檢查。集團副總經理武德華、副總經理楊峻、運營總監鐘飛鳴及部分職能部門負責人參加了檢查。兩家單位分別對上半年度經營管理工作、經營管理目標及重點任務完成情況進行了匯報。唐杰總經理在聽取了兩家公司目前的運營狀況、人員架構情況以及“七抓七促”、“一崗多能”專項工作檢查匯報后表示，兩家公司的發展勢頭好、管理基本到位、班子比較團結、安全管理比較好。唐總指出，學黨史看行動，要積極開展黨史學習教育，關鍵落在辦實事、重行動上，要充分發揮黨員的先鋒模范作用和支部的戰斗堡壘作用。他強調，要進一步做好安全工作，重申安全標準；要落實安全標準化，安全工作重點要抓好“三個結合”，落實“三個底”，理順“四個關系”。結合旅游集散中心和定制公司特點，唐總提出十個“進一步”要求：一是要進一步確立以經營市場化、發展規模化、規模效益化的發展理念和格局；二是要進一步強化五個轉型（從思想觀念上轉型、從經營發展上轉型、從管理模式上轉型、從品牌形象上轉型、從服務質量上轉型）；三是要進一步推進營銷體系建立；四是要進一步理順轉型項目，做實集散中心；五是要進一步積極發展定制業務；六是要進一步完善集散、定制兩家公司的相關考核分配及制度；七是要進一步加強與行業管理部門溝通協調，從而促進更好的發展；八是要進一步加強文明優質...
發布：2021/07/06
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徐友祥，白鷺公司駕駛員，軍齡31年，黨齡28年。從事駕駛工作24年，安全行車300萬公里無事故、無投訴，先后參加亞青會、青奧會、輪滑世錦賽、公祭日保障用車等大型保障任務，先后榮獲“全國交通運輸行業文明職工標兵”、“全省交通運輸行業文明職工標兵”、“江蘇省交通技術能手”、“南京市五一勞動獎章”、“南京市第四屆‘最美交通人’”、“南京市勞動模范”等榮譽稱號。關鍵時刻 沖在一線2020年疫情席卷全球，2月13日起，集團開通“返崗直通車”幫助經批準復工的企業返崗人員復工達產，徐友祥第一時間主動請纓參與運輸任務；2020年6月29日至8月中旬，南京市政府、南京市總工會組織南京市援鄂一線工作人員療休養活動，他帶隊參與運輸任務，為援鄂英雄們提供高質量的服務；國慶節日運輸，是客運企業運輸的高峰期，每年他都積極參與運輸保障、主動申請參加加班運輸任務，安全將旅客送到目的地，2017年，他的父親因車禍手術急需親人在身邊陪護，他也仍然堅守在自己的崗位，盡心盡責，為旅客平安出行而忙碌。安全標兵 愛車模范駕駛大客車24載，行車里程300萬公里以上，無安全事故、無違章記錄、無舉報投訴，徐友祥是公司內部赫赫有名的“安全標兵”；他駕駛的車輛，從沒有發生過因機務故障而導致的行車事故，車輛保潔保養，也遠超“江蘇快客”服務規范要求，是行業圈內聞名的“愛車模范”；他一直關心南京市文明城市創建工作，主動發起“大客車駕駛員斑馬...
發布：2021/07/06
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7月2日上午，集團總經理唐杰帶隊前往蘇創公司開展黨史學習教育調研及半年度經營管理工作檢查。集團副總經理武德華、黨委副書記、紀委書記、副總經理王軍艷、副總經理楊峻及部分職能部門負責人參加檢查。檢查中，蘇創公司重點匯報了半年來經營管理目標和重點任務完成情況、“七抓七促”專項工作落實情況、“一崗多能”專項工作推進情況、黨史學習教育進展、生產經營中面臨的問題和擬采取的措施?？偨浝硖平艹浞挚隙颂K創公司全體員工半年來的辛勤付出，他表示，蘇創公司長期以來基礎管理好、板塊架構經營好、組織經營發展好、班子團結好與精神文明建設好，尤其是“七抓七促”和“一崗多能”專項工作穩步推進、效果明顯。針對修檢板塊的特點，就蘇創公司如何拓展修檢業務、加強企業管理、完成全年工作任務及未來在轉型發展等方面實現新的突破，唐總提出十點要求。一是要牢固樹立經營市場化、發展多樣化理念；二是要利用自身優勢，積極拓展汽車外修市場和檢測市場；三是要積極加快銷售規模多樣化發展；四是要積極推進汽車產業鏈的打造和發展；五是要進一步有效推進“七抓七促”和“一崗多能”專項工作，要做到有目標有落實；六是要加強人才培養和人員結構調整；七是要抓好質量和文明服務；八是要建立和完善適合蘇創公司生產發展的激勵機制和分配制度；九是要堅持安全工作“三個結合、三個底、四個關系”的工作方針，抓好安全生產，落實安全生產法和安全標準化建設；十是要積極開展黨史學習教...
發布：2021/07/02
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